メニュー閉じる

中学校教諭

中学校教諭

中学生(ちゅうがくせい)()どもから大人(おとな)への(だい)1ステップ。びみょうに変化(へんか)する生徒(せいと)(こころ)(からだ)()()め「()きる(ちから)」を(はぐく)むことが(もと)められる。

こんな(ひと)にピッタリ!

多感(たかん)中学生(ちゅうがくせい)毎日(まいにち)()()うわけだから、まず(ゆた)かな感性(かんせい)必要(ひつよう)()登校(とうこう)やいじめへの対応(たいおう)高校(こうこう)受験(じゅけん)進路(しんろ)相談(そうだん)もある。そのため、(ひろ)視野(しや)一人一人(ひとりひとり)生徒(せいと)とていねいに()()情熱(じょうねつ)指導力(しどうりょく)(もと)められる。

どんな仕事(しごと)

仕事(しごと)(はば)(ひろ)く、すべての活動(かつどう)信頼(しんらい)につながる業務(ぎょうむ)

授業(じゅぎょう)専門(せんもん)科目(かもく)()()つが、担任(たんにん)もやればクラブの顧問(こもん)生徒(せいと)生活(せいかつ)指導(しどう)父母(ふぼ)面談(めんだん)各種(かくしゅ)学校(がっこう)行事(ぎょうじ)運営(うんえい)と、とにかく(はば)(ひろ)い。担当(たんとう)科目(かもく)()かりやすいしっかりした授業(じゅぎょう)(おこな)うことが第一(だいいち)だが、その(うえ)で、大人(おとな)()どものはざまでゆれ(うご)生徒(せいと)たちの精神面(せいしんめん)指導(しどう)にも()()むことで、生徒(せいと)父母(ふぼ)からの信頼(しんらい)()られる。一人一人(ひとりひとり)個性(こせい)をしっかりつかみ、根気(こんき)のある指導(しどう)(もと)められる。

これがポイント!

大学(だいがく)教育(きょういく)学部(がくぶ)などで(まな)び、教員(きょういん)免許(めんきょ)取得(しゅとく)必要(ひつよう)

中学校(ちゅうがっこう)教員(きょういん)になるには教員(きょういん)免許(めんきょ)取得(しゅとく)必要(ひつよう)免許(めんきょ)(じょう)教科(きょうか)ごとに()かれている。また大学(だいがく)種類(しゅるい)修得(しゅうとく)単位(たんい)(すう)(おう)じ、専修(せんしゅう)(だい)学院卒(がくいんそつ)基礎(きそ)資格(しかく))、1(しゅ)大学卒(だいがくそつ))、2(しゅ)短大卒(たんだいそつ))の3種類(しゅるい)がある。大学(だいがく)教育(きょういく)学部(がくぶ)では、小学校(しょうがっこう)教員(きょういん)課程(かてい)(すす)んでも小学校(しょうがっこう)中学(ちゅうがく)高校(こうこう)両方(りょうほう)免許(めんきょ)取得(しゅとく)できる。

校長(こうちょう)面接(めんせつ)最後(さいご)関門(かんもん)

公立(こうりつ)中学校(ちゅうがっこう)は、都道府県(とどうふけん)指定都市(していとし)教育(きょういく)委員会(いいんかい)実施(じっし)する採用(さいよう)候補者(こうほしゃ)試験(しけん)合格(ごうかく)し、候補者(こうほしゃ)名簿(めいぼ)登録(とうろく)されると、欠員(けついん)()中学校(ちゅうがっこう)採用(さいよう)される。ただし、成績(せいせき)上位者(じょういしゃ)から校長(こうちょう)面接(めんせつ)()ての採用(さいよう)なので、なかなか(きび)しい。私立(しりつ)場合(ばあい)は、私立(しりつ)中学校(ちゅうがっこう)高等(こうとう)学校(がっこう)協会(きょうかい)実施(じっし)する私学(しがく)教員(きょういん)適性検査(てきせいけんさ)成績(せいせき)を、採用(さいよう)選考(せんこう)資料(しりょう)とする中学(ちゅうがく)もある。

将来(しょうらい)はこうなる

生徒(せいと)(かず)()った(ぶん)(しつ)(たか)教育(きょういく)(もと)められる

中学校(ちゅうがっこう)生徒(せいと)(すう)減少(げんしょう)(つづ)けており、中学校(ちゅうがっこう)教員(きょういん)採用(さいよう)(すう)(きび)しい状況(じょうきょう)(つづ)いていた。しかし教職員(きょうしょくいん)定数(ていすう)改善(かいぜん)計画(けいかく)推進(すいしん)少人数(しょうにんずう)指導(しどう)()()れられるなど、今後(こんご)採用者(さいようしゃ)(すう)増加(ぞうか)するのではと期待(きたい)されている。一方(いっぽう)で、プログラミングなどICT教育(きょういく)対応(たいおう)できるデジタルスキルや、いじめや()登校(とうこう)などの問題(もんだい)()()姿勢(しせい)など、教員(きょういん)質的(しつてき)向上(こうじょう)がいっそう(もと)められていくだろう。

データボックス

収入(しゅうにゅう)は?

公立(こうりつ)中学校(ちゅうがっこう)では地方(ちほう)公務(こうむ)(いん)給与(きゅうよ)規定(きてい)(もと)づいて給与(きゅうよ)支給(しきゅう)されるため、勤務(きんむ)する自治体(じちたい)によって(こと)なる。私立(しりつ)中学校(ちゅうがっこう)給与(きゅうよ)学校(がっこう)ごとに()められる。公立(こうりつ)私立中(しりつちゅう)小学校(しょうがっこう)をふくめた平均(へいきん)給与(きゅうよ)は、およそ711(まん)(えん)勤続(きんぞく)年数(ねんすう)およそ12(ねん)7か(げつ)場合(ばあい))だ。国立校(こくりつこう)国家(こっか)公務員(こうむいん)給与法(きゅうよほう)(もと)づく給与(きゅうよ)となる。

休暇(きゅうか)は?

公立(こうりつ)中学校(ちゅうがっこう)()日曜日(にちようび)祝祭日(しゅくさいじつ)年末(ねんまつ)年始(ねんし)(やす)み。(なつ)冬休(ふゆやす)みなどはあくまで生徒(せいと)(やす)みで、教員(きょういん)校内(こうない)(がい)研修(けんしゅう)などへ参加(さんか)する必要(ひつよう)がある。そのため、いつもと()わらず出勤(しゅっきん)したり、仕事(しごと)をする。生徒(せいと)引率(いんそつ)などで休日(きゅうじつ)出勤(しゅっきん)した(さい)は、ふりかえ休日(きゅうじつ)()ることができる。

職場(しょくば)は?

公立(こうりつ)場合(ばあい)採用(さいよう)された都道府県(とどうふけん)(ない)学校(がっこう)着任(ちゃくにん)し、異動(いどう)採用(さいよう)された地域(ちいき)(ない)にかぎられる。(ほか)地域(ちいき)勤務(きんむ)したい場合(ばあい)は、(あらた)めて採用(さいよう)試験(しけん)()けて合格(ごうかく)しなくてはならない。

なるためチャート

中学校教諭(ちゅうがっこうきょうゆ)仕事(しごと)につくための(おも)なルートが一目(ひとめ)()かるチャートだよ!

PAGETOP